做旧师 第432章

　　“吴总，一般拍卖公司，利润是多少？”

　　我看着吴学浅直接问了他一个措手不及的问题。

　　“啊？！一般7%到10%之间。”

　　“那我们荣古斋剥离非拍卖生意后，利润率是多少？”

　　“这”吴学浅是一脸懵，“我还这没核算过。”

　　“我算过，1.58%。”

　　“这么低呢？不可能吧？”

　　我没说话，直接将苏沫之前做的分析拿出来递给了吴学浅。

　　吴学浅看了一会不禁就叫了起来。

　　“九爷，这里面很多人都是又做拍卖的工作，又做非拍卖工作的。你这营收上剔除干净了，但是成本上没干净。如果都干净了，不会这么低的。”

　　我点点头，“吴总，这样，你来剔除，将公司的利润率还原到5%就行。多出来的人员，按末位淘汰。”

　　“啊？！”吴学浅一听又啊了起来！

　　他忽然明白，这特么又进了我挖的坑。

　　但是，他是哑巴吃黄连有苦说不出。

　　“5%都达不到？”

　　“不不不，剔干净了，应该可以的。”

　　“那就行了。具体方案，吴总决定，到时候报上来我看。还有，等公司所有人员清理清楚后，要展开大总结大学习。”

　　“大学习？”众人都是一脸懵，甚至包括苏沫都是懵逼的。

　　“总结这几年荣古斋不务正业，做了太多不该做的业务，把这些理清楚了指出来。然后学习正规的拍卖公司是如何展开业务的。”

　　我这话一说出来，首先一脸不爽的自然是荣正道了。

　　这话，等于是啪啪打他的脸啊！

　　而吴学浅都傻了，这学习没问题，但是这总结，如何开展啊？

　　“道爷，只有推翻过去才能迎接未来。荣古斋要想真的欣欣向荣，必须首先学会检讨，然后上下一心，统一意识。我们的目标就是要做到国内，乃至亚洲，最权威，最专业的古董艺术品拍卖公司。”

　　我的口号说的震天响，让荣正道也不好意思说什么，只得点头称是。

　　“另外，展厅里的那三段神碑，拉到大厅里来，摆放在最中间的位置，用玻璃罩着进行永久展示。”

　　“啊？”

　　所有人又都是一脸懵逼，他们估计都觉得眼前这家伙怎么老是突发奇想，神神叨叨的。

　　“旁边要清清楚楚告诉所有人这是我荣古斋花三个多亿买的假古董，我就是要让所有进荣古斋的人都知道，我荣古斋也打过眼。并且告诉世人，我荣古斋从此以后不在买任何古董，只做拍卖。并且，旁边要写十二个大字：不与卖家争利，不与买家争物！”

　　这话一出，荣正道冰冷的脸突然舒展开来，不禁双手伸出大拇指对我比了又比。

第461章 以德报怨

　　“从现在开始，荣晓夏是荣古斋副总经理，分管财务。苏沫是副总经理，分管人事。吴学浅还是公司总经理，主抓业务。这是公司的经营班子，郭经理，按这个人事任命公布下去，即日生效。”

　　郭经理点点头，我就让她先出去了。

　　我将吴学浅留了下来，而且，依旧任命总经理。

　　我想吴学浅应该是没想到吧！

　　“九爷，这，不合适吧？我，管管业务，顶多做个副手就好了吧？”

　　吴学浅看着我有点不好意思起来。

　　其实他心里应该清楚的很，他之前可是得罪我不少啊！

　　我如今成了他的老板，没把他立马给开了，竟然还给他保留着总经理的位置。

　　属实有点以德报怨了。

　　说实话，我对这个家伙的印象其实并不好。

　　但是，抛开个人的感情因素。

　　吴学浅虽然眼力不咋的，但荣古斋毕竟只是个拍卖行。

　　未来也只做拍卖，不准收货，所以，对于他来说在眼力上没必要过于苛求。

　　而他在拍卖这一块，业务能力和经营管理能力还是说的过去的。

　　至少，比我强吧！

　　就算要换人，那也得有个过渡期，关键管理岗位得慢慢来。

　　所以，我也谈不上什么以德报怨，一切都以荣古斋的大局为准。

　　“吴总，你是不是已经准备好了，被我清退的准备了？”

　　我看着吴学浅问的如此直接。

　　吴学浅被问的一脸窘迫，不知如何是好。

　　他愣了半天，终于叹了口气，尴尬的笑了笑。

　　“九爷，以前有得罪的地方还请见谅。当时各为其主，以我的身份，我也只能那样做。”

　　我点点头，实际上我也正是在等他这句话。

　　如果，吴学浅低三下四，一个劲的道歉，我反而会考虑过段时间将他踢走。

　　但是他没有。

　　而且，他说的是对的。

　　以他的身份，他做的并没有错。

　　他是打工的，当然得听老板的。

　　拿人钱，忠人事。

　　这，无话可说。

　　“吴总，希望你还能一如既往，为公司为股东尽心尽力。”

　　“这个，九爷您放心，我吴学浅在业内这么多年，这点职业操守还是有的。”

　　“那行，这个老总的位置，你依旧坐在，我相信你一定能够做的好，而且，比以前更好。”

　　吴学浅有点不好意思的点点头，“谢谢九爷信任。”

　　“哦，吴总你之前的年薪多少？”

　　“一百五十万。”吴学浅不知我问这个话是什么意思。

　　“从现在开始，调整为五十万。”

　　“九爷”，我这话一出，荣正道就忍不住了。

　　但是，吴学浅没等荣正道把话说完，立马点点头，应了下来。

　　“好，一切听九爷安排。”

　　我不禁笑了起来，“听我把话说完，我不是要给你降薪，而是调整薪酬方式。”

　　“公司决定每年拿出利润的百分之五，其中百分之二给总经理个人做绩效提成，另外百分之三也给总经理，由总经理决定如何分配给全体员工。”

　　我这话一出，荣正道又是眉头一舒，不禁就笑了起来。

　　吴学浅更是吃惊不已，想不到我竟然如此的大度，竟然拿出了荣古斋利润的百分之五。

　　“九爷，放心，我会让人事做一个合理的分配方案的。”

　　“吴总，这百分之五是多是少就看你如何带领团队把蛋糕做大了。公司盈利多，大家分得多，公司盈利少，大家分的少。”

　　“九爷，您放心吧，我会努力的。按这种市场化的机制，我相信大家肯定更有干劲了。”

　　“那好，从现在开始，荣总和苏总协助你管理荣古斋，我只负责荣古斋的的大方向，比如经营战略，比如大的决策。当然，还有大件古董的鉴定。”

　　实际上，我将苏沫安排过来分管荣古斋的人事，本来是打死她也不愿意的。

　　她本身就很忙，一天到晚想着如何投资改造古玩街呢。

　　我是好说歹说，说她是代表苏家，荣家管了钱，你必须得管住人。

　　而且，你只是分管，具体的事务不需要你过问。

　　只在大的人事任免、绩效考核、奖金分配等方案上看一看，签签字就行了。

　　根本不会花很多时间的。

　　我是一顿忽悠，并且保证后续帮忙推动她古玩街跟先锋集团的合作，方才让她答应下来分管荣古斋的人事。

　　吴学浅这边的动作还是十分快速的。

　　首先，当天下午那三段神碑就被安放在了大厅的正中间。

　　而且，也都按我说的用玻璃罩着进行展示。

　　另外，关于清退多余员工的方案第二天也就赶了出来。

　　吴学浅亲自拿着方案带着人事经理过来苏古雅集跟我汇报工作。

　　我没办法，以后也必须得主要呆在苏古雅集。

　　因为苏古雅集是古董店，这里关键是收货，随时都可能来东西。

　　而荣古斋不一样，它是拍卖行。

　　一般征集东西，都是统一一个时间请专家过来批量鉴定。

　　所以，我没必要呆在荣古斋。

　　对于吴学浅提出来的N+1的清退方案，我大笔一挥，改成了N+2。

　　都是打工人，清退员工那是公司自己的事，是股东的事，不应该让员工承担太多损失，应该好好补偿员工才对。

　　另外，我要求提前发放本年度奖金。