作者：三人塔
“非常在意。”
灵梦把工作板挂在腰后，随意找了张三条腿的椅子坐上去，翘着二郎腿抱着胳膊想了想：“也没关系，不是什么秘密。”
“从一开始，我就只想过上平静的生活，但总会有东西不停地打扰我，让我消磨时间的计划被打乱，所以我会去打死那些扭曲的东西……说实话，它们也没多强，但周围的人总是解决不了。”
“久而久之，没人打扰的生活越来越少，无论是上门求助的人、还是突然出现的怪物，都让我相当烦躁，为了能够继续不被人打扰，所以我把那些怪物都杀了。”
主管突然打岔：“那人呢？”
“打一顿赶走，就这么简单。”
停顿了下，灵梦继续说道：“因为太麻烦了，所以我不会在一个地方停留太久，路上随便找个地方住一段时间，然后继续找下一个清净点的地方。”
“很遗憾，事情并不会一帆风顺，就像是无论怎么杀异常，它们都不会灭绝一样。公司的联络人员找到我的时候，开出来的条件是我无法拒绝的。”
主管小心的记录下她的话，而后好奇的问：“是什么条件？”
“他们说公司有干净的水，没有被污染的食物，以及一些管理那些东西到处乱跑的方法，能让我清闲下来。”
“付出的代价，正如您看到的，我不能随随便便的去镇压异常、或者说把您揍一顿，必须积蓄了足够的，他们所谓的‘不稳定状态’才能够做到。而且在公司里我也习惯了，大部分情况下都不用亲自动手，看着别人干活就行。”
这是什么程度的懒惰……算了，想来她就是这样随心所欲的人。之所以能乖乖的待在公司里，大概是因为这儿真的难得清闲吧。
如果是在外面，估计每天连睡觉的时间都得处理异常的侵袭。
“没错，就是这样，现在您满足了吗。惩戒部这边问题并不严重，如果有什么问题，我会在工作结束后处理。请放心，这种过程我们已经重复了无数次，早点解决了我还能回去躺着，就这样。”
灵梦说完后便转身往大厅侧面的长廊走去，看起来是打算巡视一圈了。
…………
……
接下来，也就是最后的部门了……主管拿着一摞厚实的文件，转入到涅普姬雅的界面后，吓了一跳。
画面上的福利部，比起之前还要凄惨一些，因为有更多的设备正在损毁，而涅普姬雅已经树立起了大概十几个新的装置，看起来打算把它们串联起来。
“啊，主管，您来的不太是时候，呃……理论上来说，压制力场还能撑一段时间！理论上！”
主管安静的等待她把手上的工作做完，随后问道：“理论上，那么实际上是多长时间？”
“唉……不会太久的，最长四五天，最短一两天左右，这套备用设施就会过载，不过在那之前，我会尽全力维修损坏的设备，看看能不能把它们启用，所以主管您不用那么担心啦。”
不担心才怪，这东西怎么看都不靠谱啊，明天工作的时候突然炸了怎么办。
“如果……假如说优尼小姐在就好了，我只会照着图纸来修复和制造设备，即便尽量想要调整布局，但最终效果都不尽人意……”
涅普姬雅忽然拍了拍脸：“好！丧气话就说到这里，主管，假如您不放心的话，可以在明天工作开始之前，申请执行一次完整扩充部门的工作，也就是说停止让一项异常进入管理区这样的，可以吗？”
“我是没关系，特别是今天发生了这么多事，明天又要开新部门又要来新异常还得消化处理手上这堆事，别说你们，我都受不了。”
主管的回答，让涅普姬雅相当开心：“嗯嗯，那就好，虽然会很辛苦，但至少不会有太多的、压制力场熔毁的状况发生……大概，或许是这样？”
为什么全是疑问句啊，而且这事情肯定不会这么简单点结束，说不定明天这些备用设施就全炸了，难道就没有别的办法了吗？
“有倒是有，但是风险实在是太大了……主管，您真的要尝试吗？一旦确定，就没办法回头了哦。”
不能回头的事情再加一件又怎么样，这种flag主管早就不怕啦！
“无妨，你先说说看解决方法吧，我听着呢。”
既然主管这么坚持，涅普姬雅也没有矫情，她让设施进入正常负荷运转后，张开手，仿佛要比划‘整个公司’的感觉。
“您也应该知道，公司一直处于压制力场的保护下，抑制外界异常认知到公司的存在，以及让内部的异常变得不是那么的……嗯，凶险，对吧？”
没错，所以压制力场非常重要，它保证了基础的生存环境。
“如果我能够彻底关闭整个压制力场一段时间，并且有足够能源支持的话，就能完成全面大维修了，但是通常这种机会微乎其微，即便是您现在所培育的员工们的能力水平，也相当的危险。”
“所以，还是不要这么做了比较好喔？”
作者留言：
PS：……总之，求票求刀片吧，人是困死的啊……
851.这种事情是需要双方都认可才行哦？
完全关闭压制力场，意味着外面那些东西可能注意到公司，也意味着公司里镇守的、不太稳定的异常事物，一旦突破收容，所造成的破坏不可同日而语。
主管本来以为顶多就是异常乱窜，结果细问之下还真不是那么回事，异常会不会乱跑是根据工作情况来确定的，毕竟熔毁计数器不是摆设，它们也是单独的一套系统。
出逃后威力增强啊……
主管沉默不语，涅普姬雅也没有说话，她沉闷的调整着其他的设备，让它们变得能够稍微顺畅的运转，以此来保证至少工作结束后的现在，不会突然爆炸什么的。
“如果异常会变强，那么能变强多少？无论怎样的异常都会变强？员工的防护能力会发生变化吗？”
突然连续询问，主管将文件压在手掌下询问，随后便看到，涅普姬雅明显的开心起来，然后又愁眉苦脸的。
“嗯……抱歉呢，因为公司从来没有进行过这么冒失的工作，哪怕在过去最危机的时候，我也只是暂时停止了一部分的压制力场，就已经造成了相当的损伤……”
“所以告诉我表现状况，只是推辞有什么用呢，能不能应对那是我需要考虑的问题，不管怎么说，我可是公司的主管啊。协调工作，保护员工是我的责任。”
涅普姬雅张了张嘴，随后抱着工作板叹了口气：“好吧……员工的异常武装也会变得同样活跃起来，也许能对异常造成更多的伤害。但是呢，这并不意味着他们的承受能力更强了，恰恰相反，异常的活跃，只会让伤害与侵蚀变得更重而已……”
也就是说是一个持续的伤害提升的BUFF，但是这个效果在员工和异常身上都生效是吧。
“然后呢，能够变强多少，不是我能控制的，随着同步调整压制力场的进度，也许它们会变得更强，也许它们会变弱……这都是不确定的。”