作者：红糖醪糟
当然，博士生这种原创性的研发肯定收益最高，但对于技术工人来说，这已经足够离谱了。
很多技术工人其实都是自然科学院自己培养的人，动手能力超强，不想搞研发了就跑去搞生产技术。
把底下那些技术工人卷得要死要活，都想受人尊重和高工资，于是低学历的技术工人自发的去学习理论，提高实践能力。长天科技的水平就是这么起来的。
当夏国高层看到长天科技规划人数的时候，全都呆住了。
“天啊！即便是夏国科学院的本科生，水平都是世界一流大学研究生的水平，这个人数竟然需要二十万？”
“那个计划内最次等的技术工人，基本上都是干了二十年八级钳工的这种人才，要三十万，长天科技这是要组建军队吗？”
“这些数量都是规划的，还要通过长天科技考试，我真的不知道该说什么。不过我比较赞成长天科技的做法，这全都是宝贝啊，选不上也能充实到更下游的产线。”
要的人多吗？一点都不多，甚至还不够。
如今的长天科技涉及的产业，领域，产业链超乎想象，就拿高苗说的内容来做例子吧。仅仅是培养皿相关液体的调试就需要很多很多人。
无数的元素混合在一起，不同的液体有不同的配方，不同的配方有不同的调配流程，流程基本上都不会短。烘的，冻的都有时间要求和环境要求，这得需要多少人？
分工已经极其精细了，要求越发的苛刻，要不然那些成果为何如此惊人？都是最聪明的人用笨方法一点点熬出来的，如今聪明人不够用，连笨一点的人都缺少。
如果后续要在原有的领域内深耕，需要的人得多少？要是新开领域，又得多少人？在陈潇看来，地球七十亿人口，能用的其实真不多，要是哪天造星舰，一个国家千万级别的人参与都不一定能搞出来。
高科技时代的人才需求是极其严苛的，人才的质量和数量都同样重要，陈潇也就有点理解了为啥科幻电影世界当中的人口构成会是那个样子。
人类变成半机械或者是移入电子芯片的人，工作的环节充斥着大量的机器人，这样是为了高效，精准考虑。但从陈潇角度来看，机器人只是执行程序，而人类会精益求精找不同。
先不扯那么远，陈潇建议国家大量引入外国人是有道理的，反正现在和以后都缺人，那就干脆现在开始打开国门让他们进来。
但是进来也要讲究门槛，进入后也要区别管理。
一部分人只是要进入低端产业环节，也别管他们本身是个什么水平，反正就看所在的岗位。这种打螺丝的外国人，在夏国只需要七八千就能雇佣一个，要是在原来的国家，收入两千以下而已。若是夏国人，打螺丝都要两万多一个人，而这部分夏国人解放出来后，就能去更高端一点的环节挣更多的钱。
省出来的这部分成本，海外工人创造的价值，都会大量回馈给夏国，用于医疗，养老，基建等方面。
对于这种事，陈潇可没有任何的罪恶感，过去几十年，老外可没少在夏国人身上刮油，给的钱更少，一千块都不一定能给五十块。
这还没完，来夏国之后，享受到的社会便捷是无法想象的。夏国十分的安全，人活着不用担心生命，只用想着闷头搞钱，开心生活。再说了，长天科技又不是黑工厂，一天八小时雷打不动，这样的班上哪里找？
另一些的层次高一些，属于技术工种，他们的待遇就会比较好，跟一般的夏国产线工人待遇类似，能到两万左右。就这样的工资，要啥手表？
当初还有人生怕这些人心里不平衡，或者是外国人看到区别对待很生气，可是长天科技有的是办法。
给点医疗上的便利，教育上的便利，产品上的福利，一套套组合拳打下来，就不怕这些外国人不来。医疗可以保护家人的健康，教育则是给孩子的保障，产品上的福利则是吸引年轻人的利器。
更妙的是，这种福利是全球性的，无论你来自哪个国家，只要在长天科技的企业或者是合作企业工作，老家的家人就有相应的资格去使用这些资源。反正长天科技的部门满世界都是，去哪里兑换都容易。
最要命的是，参与夏国企业，成为正式工人的那些老外，可以考虑纳入了积分系统，享受部分夏国人的权益，虽然条件比夏国人要来得严苛，可就冲这一点，谁不会拼了命工作？
甚至，长天科技还考虑优先给予虚拟永生资格，这不比摇号来得靠谱？
这些想法都变成了方案，随着那份用工规划呈给了夏国管理层，这个时候，夏国管理团队才明白，长天科技招工的底气在哪里。
“如果长天科技把这份方案细则公布，全世界将会有多少高素质人才到夏国？几百万？几千万？几乎都能把其他国家人才搜刮干净了！”
“而且，那些高素质人才根本就不挑工作岗位，我们的水平将会再次起飞。如此高速的提升之下，长天科技下一步拿出的项目真的很令人期待！”
“难道没人算过经济好处账吗？那些人素质高，还不用花多少用工费。虽说长天科技给予一定的福利，可那也是要消费的，并且比夏国人的花销大，这么一算下来，基本上等于钱又回到长天科技了吧。”
“如果这些人全部吸纳，不，吸纳一半就行，那么全世界的人才资源全部由夏国掌控了！届时我们的产品在全世界都能卖上好价钱，我说的不是长天科技的产品，而是普通依附的企业。”
讨论一圈后，管理团队突然笑了：“我们的好日子真的来了，或许很快就回到古代的辉煌，那时候我们的gdp是世界的90％，科技更是遥遥领先！”
前景美好到无法全部看完，但夏国管理层是务实的，他们还看到了外来人口大量涌入后的隐患。
“现在讨论一下外来人口的安置问题。过去那种安置措施显然不合时了，这部分工作我们必须要做好。你们有什么想法？情况太过于复杂，你们可以只对某一种情况先说一下。”
“额……其实我们可以偷个懒。”
“怎么偷懒？”主持会议的人和其他参加会议的管理层都懵圈了，涉及几百上千万的外国人口进入夏国，制定方案怎么可能偷懒呢？况且要偷懒上哪偷去？
“我的意思是，直接合并长天科技的档案系统和积分系统不就行了？我们直接就看到了这个人进入夏国多久了，干了什么工作，创造多少价值，有没有犯事。也就进来的那一下建档立案而已，谁进来都得从最低级别开始积分，后面就容易了。这部分人我们给临时居住证什么的，简称短期打工卡。
如果他很好，没做错事，就提升居住的年限，成为中长期打工卡。
如果他进入了长天科技的积分系统，有了参与积分的资格，那就管控相对松一点，不用特别注意。之前的话都得时不时的确定人员情况。
最后就是这个人在长天科技积分系统拿到了不错的分数，甚至得到虚拟永生的机会，那么我们也就可以考虑给他永久的夏国居住资格，但是不给夏国国籍。夏国国籍没那么好入，这个也足够有诚意了。”
“你他娘的还真是个人才！长天科技的评分系统非常客观精准，不会造假，不会留情，求情都没用。”
“这个我们也同意，把相关的规则套用一下长天科技的档案和积分就完事了，我们还省了麻烦。”
“那就敲定了哈！”
好家伙，一个月都不一定能拿出方案的会议愣是一小时就解决了，这就是数据通用，标准统一的好处。各个部门要是都玩自己的一套标准，那么就会造成办事效率的低下。很多时候其实都不用特意再开一套流程，参照参照就好，有不合适的地方，小修小改就行。
以后夏国的事务会更多，难道每一件都要专门制定标准吗？有个基本标准就行。
方案通过，经由夏国部门发出《外国人来夏务工管理办法》，顿时引燃了所有想来夏国的老外，而随着长天科技公布用人标准和相关福利细则，这把火熊熊燃烧起来！
“走走走！快点收拾东西去夏国！这还呆个锤子！我这实力，待够十几年，就能有夏国的永久居住资格。”
“这就是二等公民啊！连权益都是夏国居民的一部分而已，不要走，我这里给你加工资！”
“不要！二等就二等，你还想成为夏国公民？投胎还快一点！那些东西即便是一部分，也足以让我离开这里了！”
“价钱好说，真的好说！”
“不是你这工钱不高级，而是去夏国更有性价比，医疗，教育，交通，生活的资源太优越。最关键的是我去夏国不一定非得到大城市才有这样的资源，这才是最吸引我的地方。”
类似的对话发生在全世界各地，把那些老板愁得嘴里直泛苦水，这踏马挖墙角挖的太狠了啊。这么一搞，等于把整个国家有水平的人都挖走了。真是一人到夏国打工，全家鸡犬升天，没开玩笑，就是字面意思。
长天科技连宠物都能定制，给宠物看看病还不是手到擒来？如果不想给宠物看病了，那就定制一个。好嘛！连看病都省了，横竖长天科技哪个情况都能应对。
这一波整的，全世界的人才工资直接升高了不少，可还是没有留住人。
这直接把那些人才整不会了，之前不是说企业或者单位穷死了吗？
快要发不出工资了，自己这么高的工资都是看在工作那么多年的份上才有的，而且市场行情确实如此不堪。可为啥现在一下子就提升了三倍以上？
这是个有意思的问题，原因就在于很多研究机构和企业都是人浮于事，高工资都给了自家人，心腹人，有本事没关系的人得不到应有的尊重，也得不到应有的收入。其他企业？根本没用，周围全是这样的用工标准，跳槽能去哪里？
难道能跑到很远的地方再次求职？这根本不现实，所以每一个地方的工资都会相对固定，老板们有着足够的默契呢！
曹旺说自己不敢乱加工资也是有一定原因的，真的会被当地的企业排挤，那些企业保不准就是哪个公子小姐的产物，斗不过别人。外国的情况大体就是如此了。
第一千二百一十八章 天堂计划
由此可见，制约大家收入水平的，是资本家的良心，法律规定的最低工资标准是保护普通人的。如果没有这个，那么资本家也将会失去下限，什么低工资都敢开。
最恶劣的还是会搞那些高工资的企业，找各种办法让人不自在，开不下去，最后只能被迫把薪资降下来。
行业协会有时候也是个相当扯淡的玩意，他们盯着成员企业，不让他们逾越规则，背后说话的是最有实力的人，一切都得围着他们转。
然而一切都没用了，再高的工资也留不住人，除了长天科技与夏国的那些隐形福利外，打工人心里的怨气也是出走的直接原因。
一天到晚总是PUA自家的员工，说什么你不干有的是人干，发钱的时候还专门给年限长的员工降一点工资，反正他们有家庭不会离职。高工资给年轻人，把人骗进来再说，用了几年就开始降薪折磨人。
这种现象在南朝鲜和日本尤其明显，它们的生育率低很大一部分原因就是这个。
长天科技的生命犹如一记范围极大的炸弹，把整个世界都搅动了。就连东洋的精英工匠都开始向夏国靠拢。
要知道夏国和东洋是死仇，从上到下都不对付，然而现在东洋人都开始大规模申请移民到夏国。
看到这种情况，东洋当局着急上火。东洋本身的产业机构很极端，各种制造业分工非常精细，一个小领域就那么十几二十个人做，师父传弟子，或者是家庭手艺制度，外人根本插不进去。这造就了东洋口碑不错的产品，还培育了一大批手艺精湛的工匠。
现在这批人开始外流，就意味着诸多产业的顶尖技术人才外流，那么产业的水平还有保障吗？东洋的根基也就开始动摇了。
东洋与南朝鲜不同，长天科技对它的态度极其恶劣，各种产品收费最高，合作项目几乎没有，完全没有回旋的余地，这是抽血，不会有反哺。
“八嘎！我们要在国际上抗议夏国挖墙脚！用不正当的手段挖墙角！”
“夏国人不是恨我们吗？那我们多搞一些反夏国的动静，让夏国不再接收我们的匠人和科学家！”
“要快一点，三井家族和铃木家族说自家的能人超过七成都有了去夏国的打算。”
“海关把守要严格起来，一个人都不许走！可恶啊！”
米国有没有这样的人？有！而且还很多。米国当局气得更惨，长天科技真是没完没了了，高端人才时时刻刻都在抢，看中的人直接带出米国，什么手段都用上了。那可是真正的特工手段。如果失败怎么办？不怎么办！
因为已经备份了，人死了就死了！反正长天科技都可以直接培养生命体，大不了重新给个躯体呗，登月计划就是这么弄的！
中产精英阶层没办法一直盯着，陆陆续续走了很多，他们这个群体本身就是社会经济发展中最为活跃的人群。
出差，谈生意，学习技术，交流经验全是精英去做的，所以没办法彻底封锁。米国也很头疼，想把人全都关起来不出去，但这不可能，难道让大财团自家人亲自去做？
就算各个都是人才，数量也远远不够。这就是阳谋，但米国没办法。
现在好了！前两个阶层的事情都解决不了了，如今长天科技还对一线制造的普通人下手了！长天科技的要求是高，可夏国还有许许多多的企业附着在长天科技上，它们的要求低一点吧？实在不行，就去海外找长天科技的附属企业的附属企业，隔了这么层关系，要求应该更低一点。反正啊，做什么工作都不重要，重要的是参与到夏国的企业中去，即便是个临时工，长天科技依旧尊重别人的付出。
底层人要跑啊，这个国家基本上就跟个筛子一样，怎么整？彻底关闭国门不让出去了？那么贸易怎么办？如果出去了，船员都跑了，或者带着米国人偷渡，那也没法管。
“关门！闭关！锁国！我们别放人出去了，东洋那边也不要放人走！太过分了！掏空我们的人，这个国家还怎么运转。”
“情况已经很严重了，这些年来很多人陆陆续续都走了，还都是年轻人。越有钱的人走得越快，然后那些学生用留学的名义也走了。现在米国竟然开始快速老龄化，这根本无法想象。”
“在这么下去，我们就没有廉价的周边国家人来打工了。墨国那边加上南美已经有了很多长天科技的企业，他们不用到夏国务工，只需要待在本国就行。没了那些穷鬼来，我们的产业只能缩减规模，降低产品质量。”
米国，东洋等国，也就是五眼联盟那一撮国家开始了反击，说得还有理有据。
“大家警惕移民骗局，很多中介以去夏国务工来欺骗大家，实际上可能带你们去其他国家和地区。”
“去夏国找工作性价比非常低！大量的剩余价值将会被夏国拿走，用于解决他们的社保。很多夏国的土著通过外国廉价工人创造的价值，领到了拆迁款，提高了养老金！你们愿意看到这样的局面吗？”
“不远万里到夏国找工作，还不如就近找工作，去了也是低人一等，何必要作践自己？”
“夏国说的都是假话，这些不过是噱头，一旦人数多了起来，就会换掉另一个脸色。你们也不想想看，夏国都这么多人了，干嘛还要这么外国人？摆明了根本就没有太好的机会，把垃圾岗位丢给你们！”
为了阻止这波产业工人的移民，米国甚至还派出了专业的团队，通过访谈，文章，直播等方式揭露资本的规则，说明经济剥削的本质。
意在让大家明白，长天科技也不过是个企业，需要盈利的。既然都是资本家，大家还不如留在家庭附近，就近找工作，以此来挽留更多的人进入自个国家的企业。
米国和东洋等国在海外也是有企业的，他们同样闹饥荒，工人都蜂拥到长天科技相关的企业，哪怕只是谣言也要去试试，这搞得那些企业都是十室九空，就跟战乱跑了人一般。负责人整天愁眉苦脸的蹲在大门口，看到路过的就拉着问要不要进厂打工，价格好说。
有的甚至喊了歌舞团之类的来表演，吸引大家的关注，然并卵，一个都不去，都想着去挤夏国企业的名额，保不齐就是给长天科技打工了。
不得不说，米国等发达国家的理论水平非常高，把资本剥削的本质讲得一清二楚，结果却让更多的人流失了。
米国等国的高层都傻眼了，下面的人都是一身反骨还犯贱吗？怎么说得这么清楚了还要去夏国。
后来看看大家的评论，这才明白了缘由。
“不愧是老牌资本主义国家，说得真清楚啊。笑死我了，这么一整，大家就明白过去过的是什么日子了，能不恨米国这些国家吗？横竖夏国起码还有点福利，搁我身上我也走。”
“米国的专家真能处，有事他是真的说。看看他们把自家那点底子抖搂出来的干脆劲，实在人啊。可唯独有一点他们忘了，那就是夏国还没开始剥削外国人呢，你现在就说这个干嘛？如果夏国真给了福利，那么听劝的傻子就哭了啊。大家都不傻，谁都能明白！”
“我终于知道我父辈们过的是什么日子了！我恨资本主义！夏国就没听说奴役了谁，即便是海外的工人都受到了尊重。当初我是看在收入和家庭的关系上没有离开家乡，现在长天科技的福利给以转给家里人使用，那我肯定要去夏国试试了！”